Блог

Оценка и развитие компетенции «Стратегическое мышление»

Автор: Анна Власова : 23 Мая 2014

Strategicheskoe-myshlenie-kompetentsia.jpg
Прежде, чем что-то оценивать и развивать, надо определиться с понятием «стратегическое мышление». Каждая компания сама решает, надо ли менеджменту стратегическое мышление, что это такое и как можно на этом заработать

71 комментариев | Читать пост

Менеджер переходного периода

Автор: Анна Власова : 11 Апреля 2014

Perekhodnyi-Period-Krisis-Manager.jpg
Разговоры о профессионализме всегда начинаются там, где меняется привычная парадигма: открываются новые направления, планируется выход на другие рынки, меняется бизнес-модель, технология или собственник. Вопросы о профессионализме — это маячки изменившегося контекста.

5 комментариев | Читать пост

HRM - управление человеческими ресурсами

Автор: Анна Власова : 2 Апреля 2014

HRM.jpg
Странно, что приходится об этом писать на двадцатом году развития рынка в Украине, однако, факт остается фактом, основная масса руководителей, к сожалению, до сих пор не знает, что такое HRM

48 комментариев | Читать пост

Лояльность к лояльным

Автор: Анна Власова : 14 Марта 2014

Теги:

Loyalnost-sotrudnikov.jpg
Проблема лояльности актуальна для собственников украинских компаний, термин «лояльность» популярен у руководителей и вообще в нашем менталитете преданность ценится, предателей не любят

2 комментариев | Читать пост

Пружина власти

Автор: Анна Власова : 3 Февраля 2014

PruzhinaVlasti.jpg
Природа не терпит крайностей и всегда стремится к гармонии. Если происходит отклонение в какую либо сторону, среда начинает противиться. Сопротивление — это естественный процесс при нарушении баланса

1 комментариев | Читать пост

Ценности, которые управляют

Автор: Анна Власова : 17 Декабря 2013

Теги: ,

Tsennosti.jpg
Думаю, ценности имеют гораздо более практичное применение, чем деньги и даже персонал. Деньги можно привлечь, сотрудников найти, обучить и поддерживать, а ценности — это то, на чем реально зарабатывает компания

9 комментариев | Читать пост

«Опыт – сын ошибок трудных»

Автор: Анна Власова : 6 Декабря 2013

Теги:

Opyt-syn-oshibok-trudnykh.jpg
Примерно 80% того, что делает человек в течение дня, он делает автоматически, включая работу

1 комментариев | Читать пост

Время синергии

Автор: Анна Власова : 14 Октября 2013

Теги:

Management.jpg
Я хорошо помню те времена, когда в Украине только появилось слово «менеджмент». С тех пор у нас выросло целое поколение достойных управленцев, способных представлять интересы международных и отечественных компаний, эффективно работать на других рынках, руководить большими проектами

0 комментариев | Читать пост

HR брендинг

Автор: Анна Власова : 3 Октября 2013

HR-brand.jpg
Хочу поделиться опытом разработки HR бренда: что важно, какие есть инструменты и, какие возможны ошибки.

Важно определиться с ключевыми понятиями и ответить себе на вопрос, зачем нам заниматься HR брендингом и готовы ли мы тратить на это ресурсы

2 комментариев | Читать пост

Советы тем, кто будет внедрять систему оценки исполнения

Автор: Анна Власова : 29 Мая 2013

Otsenka-Ispolnenia-Shkola-HRM.jpg
Собственно оценка исполнения нужна для управления исполнением. Если рассматривать систему управления исполнением - Performance Management System (см схему), то оценка исполнения, в оригинале – Performance Appraisal – является ее частью

3 комментариев | Читать пост

1 2 3 4 5 6

Блог

21 Сентября 2018
Delegirovanie.jpg
Тема делегирования очень популярна в управленческой среде. И в то же время очень
15 Сентября 2018
Kyiv-school-of-management.png
Стратегическая сессия – это управленческий инструмент, позволяющий убедиться, что

Новости

14 Сентября 2018
Deloitte-logo.png
12 сентября 2018 года в Академии Deloitte прошла презентация новых активностей и программы МВА. Перед слушателями выступил руководитель Академии Иван Компан.
20 Августа 2018
New-Ton-logo.png
14-15 августа 2018 года в компании NewTon прошла стратегическая сессия
17 Июля 2018
Naftogaz-logo.png
13 июля 2018 года прошла вторая часть курса Анны Власовой «Организационное поведение» в рамках программы СОЕ-МВА – для государственных предприятий