История школы

     В 2018 году Школе HRM исполняется 15 лет. Хотя история Школы началась ещё в середине 90-х в Международном центре приватизации, инвестиций и менеджмента с авторских программ преподавателей и практиков. Сначала это были короткие курсы по менеджменту для руководителей украинских предприятий и по управлению персоналом для специалистов кадровых служб, которые в последующем оформились в Центр развития менеджмента и управления человеческими ресурсами Международного института бизнеса (МИБ). Затем в 2003 году в партнёрстве с Киево-Могилянской Бизнес Школой (kmbs) было основано ООО "Школа Эйч-Ар-Эм" (зарегистрированная торговая марка "Школа HRM")

Ключевыми долгосрочными открытыми программами Школы стали:

  • "Управление человеческими ресурсами (HRM)"
  • "Менеджмент: искусство управления (Art of Management)"
  • "Менеджмент: навыки управления (People Management)"
  • "Развитие человеческих ресурсов (HRD)" совместный проект Школы и Университета Св. Томаса - Миннесота, США
  • "Школа тренеров" совместный проект Школы и компании AB-Capital

     За эти годы было проведено более 500 корпоративных обучающих и консалтинговых проектов для более, чем 100 компаний. Среди выпускников Школы директора по персоналу, топ-менеджеры и менеджеры среднего звена, а также собственники украинских компаний. Выпускники Школы работают в Украине, Казахстане, России, Беларуси и даже в Канаде и Катаре

     Особенностью Школы является то, что её выпускники становятся преподавателями, гест-спикерами, участниками корпоративных проектов

Почему нас выбирают:

  • Практическая направленность
  • Адаптированный опыт
  • Системный подход
  • Актуальные методы развития компетенций
  • Гибкость и индивидуальный подход

 

 

Блог

20 Декабря 2017
WorkUA-RabotaUA-HHUA-DCZ-logo.png
Размещая объявление о вакансии мы стараемся уже в самом тексте не только описать основные
30 Ноября 2017
interview-job-resume-otbor-naym-logo.jpg
Мы нанимаем людей за их навыки, а увольняем за что-то другое

Новости

31 Января 2018
Recruitment-2018-logo.png
Новые инструменты интервью (глобальные тенденции рекрутинга от LinkedIn)
30 Января 2018
MBA-HRM-2017-18-logo.png
26-28 января 2018 года прошел очередной пятый модуль «Управление компенсацией» Программы МВА-HRM
25 Января 2018
Recruitment-2018-logo.png
Популярная некогда тенденция разнообразие стала через некоторое время